Frédéric Cornu
Suivi de thèse : Le rôle de la culture organisationnelle dans la relation entre les New Ways of Working et la performance individuelle au travail
La forme (zoom ou présentiel) que prendra ce suivi sera confirmée ultérieurement. Merci d'annoncer votre présence auprès de Sandra Félix (sandra.felix@unil.ch).